05:11 CH @ Thứ Sáu - 24 Tháng Bảy, 2020
Hội nghị có sự tham dự của đại iện BTV Công đoàn Xăng dầu Việt Nam (Công đoàn Petrolimex), BCH Đảng bộ, Ban lãnh đạo Công ty, BCH Công đoàn Công ty và hơn 30 tổ trưởng công đoàn tại các đơn vị trong Công ty.
6 tháng đầu năm, do ảnh hưởng của dịch COVID-19, hoạt động công tác công đoàn gặp nhiều khó khăn, tuy nhiên, dưới sự chỉ đạo, lãnh đạo của Đảng bộ Công ty, sự chủ động trong hoạt động của Công đoàn và sự tạo điều kiện của chuyên môn, các hoạt động của Công đoàn Công ty đã có nhiều chuyển biến và đổi mới trong công tác boiì dưỡng, nâng cao vai trò trách nhiệm của cán bộ tổ trưởng công đoàn, tuyên truyền, giáo dục đoàn viên công đoàn chấp hành các quy định của pháp luật, nội quy, quy chế của Tập đoàn, Công ty; phối hợp với chuyên môn phát động và tổ chức các phòng trào thi đua lao động sản xuất chào mừng các ngày lễ lớn, chào mừng Đại hội Đảng các cấp, các phong trào nữ công; các hoạt động xã hội từ thiện...
Công tác chăm lo cho người lao động được quan tâm sát sao, kịp thời thăm hỏi, hỗ trợ người lao động khi ốm đau, hiếu, hỉ....Đặc biệt, trong thời gian dịch COVID-19 diến ra, Công đoàn Công ty đã phối hợp cùng chuyên môn tuyên truyền phòng, chống dịch COVID-19; trang bị kịp các phương tiện, dụng cụ phòng tránh dịch cho người lao động; thăm hỏi, động viên, hỗ trợ người lao động yên tâm lao động, bán hàng, đặc biệt đối với những người lao động làm công việc bán hàng tại các cửa hàng xăng dầu, gas - nơi có nguy cơ cao về khả năng lây nhiễm dịch, như: hỗ trợ thực phẩm cho đoàn viên 02 tổ công đoàn Petrolimex-cửa hàng 14 và cửa hàng kinh doanh gas số 2 Sa Pa trong thời gian cao điểm cách ly xã hội, hỗ trợ người lao động và gia đình bị mất, giảm thu nhập do ảnh hưởng dịch COVID-19...
Do đó, người lao động trong toàn Công ty luôn yên tâm làm việc, công tác bán hàng tại các cửa hàng xăng dầu, gas của Công ty luôn được duy trì liên tục ngay cả trong thời gian cao điểm giãn cách xã hội góp phần ổn định thị trường trên địa bàn.
Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, các đồng chí lãnh đạo Công đoàn Petrolimex và lãnh đọa Đảng bộ Công ty đánh giá cao những nỗ lực của Công đoàn Công ty trong 6T.2020 tuy có nhiều khó khăn nhưng đã đạt một số kết quả đáng ghi nhận, đặc biệt là công tác bảo vệ người lao động trong đại dịch COVID-19, đảm bảo việc làm, thu nhập cho người lao động.
Để nâng cao hơn nữa hiệu quả hoạt động trong 6 tháng cuối năm, các đồng chí lãnh đạo chỉ đạo Công đoàn Công ty cần làm tốt những yêu cầu sau: (1)tiếp tục tăng cường công tác tuyên truyền, giáo dục đoàn viên công đoàn nâng cao vai trò trách nhiệm, chấp hành tốt chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước, nội quy, quy định của Tập đoàn và Công ty; (2)Tham gia tích cực vào hoạt động SXKD, thực hiện tốt chức năng của tổ chức công đoàn từ các đơn vị cơ sở. Từ đó, công tác chăm lo, bảo vệ quyền lợi người lao động sẽ chủ động và hiệu quả. (3)Chủ động xây dựng chương trình, kế hoạch hoạt động các phòng trào cụ thể, thiết thực, có tính chiều sâu. (4)Phát huy trách nhiệm của từng đoàn viên công đoàn trong công tác bảo vệ thương hiệu Petrolimex, thực hiện tốt quy trình bán hàng 5 bước, rèn luyện kỹ năng giao tiếp, xử lý tình huống, tạo sự khác biệt của thương hiệu Petrolimex. (5)Tổ chức tốt các phong trào thi đua với các tiêu chí phù hợp; nghiên cứu tổ chức các hội thi nghiệp vụ để tăng cường kiến thức chuyên môn, phát huy sáng tạo của đoàn viên công đoàn, người lao động.
Hội nghị sơ kết công tác 6 tháng đầu năm 2020 Công đoàn Công ty TNHH MTV Xăng dầu Lào Cai (Petrolimex Lào Cai) diễn ra vào sáng 23.7.2020 tại văn phòng Công ty.
Hội nghị có sự tham dự của đại iện BTV Công đoàn Xăng dầu Việt Nam (Công đoàn Petrolimex), BCH Đảng bộ, Ban lãnh đạo Công ty, BCH Công đoàn Công ty và hơn 30 tổ trưởng công đoàn tại các đơn vị trong Công ty.
Các đại biểu dự Hội nghị (ảnh: Thái Thành)
6 tháng đầu năm, do ảnh hưởng của dịch COVID-19, hoạt động công tác công đoàn gặp nhiều khó khăn, tuy nhiên, dưới sự chỉ đạo, lãnh đạo của Đảng bộ Công ty, sự chủ động trong hoạt động của Công đoàn và sự tạo điều kiện của chuyên môn, các hoạt động của Công đoàn Công ty đã có nhiều chuyển biến và đổi mới trong công tác boiì dưỡng, nâng cao vai trò trách nhiệm của cán bộ tổ trưởng công đoàn, tuyên truyền, giáo dục đoàn viên công đoàn chấp hành các quy định của pháp luật, nội quy, quy chế của Tập đoàn, Công ty; phối hợp với chuyên môn phát động và tổ chức các phòng trào thi đua lao động sản xuất chào mừng các ngày lễ lớn, chào mừng Đại hội Đảng các cấp, các phong trào nữ công; các hoạt động xã hội từ thiện...
Công tác chăm lo cho người lao động được quan tâm sát sao, kịp thời thăm hỏi, hỗ trợ người lao động khi ốm đau, hiếu, hỉ....Đặc biệt, trong thời gian dịch COVID-19 diến ra, Công đoàn Công ty đã phối hợp cùng chuyên môn tuyên truyền phòng, chống dịch COVID-19; trang bị kịp các phương tiện, dụng cụ phòng tránh dịch cho người lao động; thăm hỏi, động viên, hỗ trợ người lao động yên tâm lao động, bán hàng, đặc biệt đối với những người lao động làm công việc bán hàng tại các cửa hàng xăng dầu, gas - nơi có nguy cơ cao về khả năng lây nhiễm dịch, như: hỗ trợ thực phẩm cho đoàn viên 02 tổ công đoàn Petrolimex-cửa hàng 14 và cửa hàng kinh doanh gas số 2 Sa Pa trong thời gian cao điểm cách ly xã hội, hỗ trợ người lao động và gia đình bị mất, giảm thu nhập do ảnh hưởng dịch COVID-19...
Do đó, người lao động trong toàn Công ty luôn yên tâm làm việc, công tác bán hàng tại các cửa hàng xăng dầu, gas của Công ty luôn được duy trì liên tục ngay cả trong thời gian cao điểm giãn cách xã hội góp phần ổn định thị trường trên địa bàn.
và Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Công ty Dương Tuấn Dũng phát biểu chỉ đạo Hội nghị
Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, các đồng chí lãnh đạo Công đoàn Petrolimex và lãnh đọa Đảng bộ Công ty đánh giá cao những nỗ lực của Công đoàn Công ty trong 6T.2020 tuy có nhiều khó khăn nhưng đã đạt một số kết quả đáng ghi nhận, đặc biệt là công tác bảo vệ người lao động trong đại dịch COVID-19, đảm bảo việc làm, thu nhập cho người lao động.
Để nâng cao hơn nữa hiệu quả hoạt động trong 6 tháng cuối năm, các đồng chí lãnh đạo chỉ đạo Công đoàn Công ty cần làm tốt những yêu cầu sau: (1)tiếp tục tăng cường công tác tuyên truyền, giáo dục đoàn viên công đoàn nâng cao vai trò trách nhiệm, chấp hành tốt chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước, nội quy, quy định của Tập đoàn và Công ty; (2)Tham gia tích cực vào hoạt động SXKD, thực hiện tốt chức năng của tổ chức công đoàn từ các đơn vị cơ sở. Từ đó, công tác chăm lo, bảo vệ quyền lợi người lao động sẽ chủ động và hiệu quả. (3)Chủ động xây dựng chương trình, kế hoạch hoạt động các phòng trào cụ thể, thiết thực, có tính chiều sâu. (4)Phát huy trách nhiệm của từng đoàn viên công đoàn trong công tác bảo vệ thương hiệu Petrolimex, thực hiện tốt quy trình bán hàng 5 bước, rèn luyện kỹ năng giao tiếp, xử lý tình huống, tạo sự khác biệt của thương hiệu Petrolimex. (5)Tổ chức tốt các phong trào thi đua với các tiêu chí phù hợp; nghiên cứu tổ chức các hội thi nghiệp vụ để tăng cường kiến thức chuyên môn, phát huy sáng tạo của đoàn viên công đoàn, người lao động.